Przywództwo w ochronie zdrowia Idee i instrumenty

Transformacja sektora ochrony zdrowia wymusiła konieczność zmiany sposobu zarządzania jednostkami świadczącymi usługi zdrowotne oraz nabywania przez menedżerów, stojących na ich czele, nowych umiejętności. Niniejsza publikacja stanowi odpowiedź na problemy zgłaszane przez menedżerów zarządzających zarówno publicznymi, jak i niepublicznymi jednostkami ochrony zdrowia. Autorzy podejmują tematykę dotyczącą skutecznego zarządzania i przewodzenia w jednostkach ochrony zdrowia, w szczególności przywództwa, zarządzania zmianą oraz nowoczesnych narzędzi zarządzania organizacjami publicznymi, takichjak analizy interesariuszy i Mission Oriented Scorecard.

Spis treści:

Wstęp

1. Istota i znaczenie przywództwa dla kształtowania konkurencyjności jednostki ochrony zdrowia
2. Zmiana organizacyjna w jednostce ochrony zdrowia i jej konsekwencje dla przywództwa
3. Koncentracja na zewnętrznym otoczeniu jednostki ochrony zdrowia - wyznaczanie kierunków działania przez przywódcę
4. Koncentracja na wewnętrznym otoczeniu jednostki ochrony zdrowia - wyznaczanie kierunków działania przez przywódcę
5. Psychologiczne uwarunkowania skutecznego przywódctwa
6. Zwiększenie skuteczności działań jednostki ochrony zdrowia jako konsekwencja świadomego przywódctwa - raport z badań

Zakończenie

Bibliografia

Autorzy